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2023-05
最近看到篇文章，是说候选人接了offer还是爽了约，招聘管理者苦不堪言的痛。其实或多或少我们都遇到过类似的情况，作为专业的招聘管理者，我们一直都在寻找候选人。但无论我们
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2023-05
每到年底，各用人单位都会进行年终考核，根据考核结果来奖惩员工。对于员工来说，这关系到职位升迁和收入多少。处理不当就会引发劳动争议。那么，如何正确进行年终考核？下面
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2023-05
2015 年，京东员工数超过10万。 刘强东说在一个演讲中说：所有的失败，都是人的失败。 「我为合作伙伴创造很多价值，为用户创造很多价值，结果我倒闭了、 蓝冠怎么当代理？ 失败
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2023-05
金三银四，是招聘的高峰期，到底如何在这个高峰期做好招聘的工作， 蓝冠平台怎么注册？ 并且招到合适的人才呢？ 一起来看看小儒给你们整理的年后招聘技巧，并附上2018年实用且独
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2023-05
在现代企业的基本管理中，绩效管理是很多公司管理的难题。尤其在瞬息万变的互联网时代，催生了互联网思维，颠覆了很多传统行业。也总有各领风骚数年甚至仅仅数月却又消失不见
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如何科学、合理地制定定量指标的绩效目标，是绩效管理能够取得成效的最关键因素，事实上，这也是最具挑战性的环节。很多公司在绩效管理实践中都会遇到这个难题，如果绩效目标
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内容型激励理论和过程型激励理论都是站在某一角度研究激励问题，实际上人是最复杂的， 蓝冠注册流程 模型的应用需要一定的前提条件，因此在使用时要针对实际情况慎重应用。图
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2023-05
面试官对求职者进行面试时，许多需要求证的问题不能直接作为面试问题提问， 蓝冠注册 需要进行可视化处理，或称其为包装，目的是不让求职者轻而易举地揣测出面试官提出问题所
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2023-05
试用期是每一个劳动者踏入企业必不可少的一个阶段， 蓝冠平台官网注册 但我国部分企业对试用期的一些法律规定并不了解和重视，由于劳动法知识的欠缺会做出拒绝员工试用期辞职
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业务部门由于人手不足，急需用人，想尽快让候选人到岗。但HR部门却担心， 蓝冠测速 没有离职证明就安排人员上岗，可能会引起用工风险。遇到此类情况，HR可以从以下几个方面思考