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2022-12
HR的职业规划要怎么做？ 支招：第一，结合自己的现状，盘点自己 确定目前能力特长、经济现状、 蓝冠主管平台 性格特点 等；第二，环境分析、社会环境、经济环境 、行业环境进行
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2022-12
离职证明、收入证明、工作证明到底该怎么开？ 就业需要离职证明，办信用卡需要收入证明，考证需要工作证明 工作中，HR总是要开各种证明，那这些证明到底怎么开，有什么需要注意
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2022-12
请问员工入职当月的时间过了公司社保缴费的时间节点，入职当月没有没有给员工缴纳社保， 蓝冠主管平台 现在员工离职后要求补缴入职当月的社保，这个合理吗？应该怎么处理？ 《
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2022-12
我是一家公司人事部负责人。最近，不断有员工因辞职、解聘、劳动合同到期终止而离开工作岗位。由于解除劳动关系的原因不同，所以，围绕是否支付经济补偿、按什么标准支付经济
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2022-12
离职员工真真都是宝，不仅仅是节省了人才招聘的时间和精力， 蓝冠主管平台 更多的是岗位以及工作匹配。 工作更容易上手，更好地融入团队，对企业的现有情况以及文化更佳熟悉，
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2022-11
遇到公司强制征用朋友圈，怎么办？ 24日早上9点半，在渝北财富中心上班的何月(化名)第一时间把公司下个月中旬活动的预热信息发到了朋友圈里，随后又在家族群里发了信息，今天也
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2022-11
35岁，避不开的尴尬 35岁，总是带着让人尴尬的焦虑，不愿面对，却又避之不开。 公司的员工越来越年轻，以前你是部门最小的，现在你是部门最老的，看着年轻人一年一升职，而你三
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2022-11
公司是全体员工的生存平台，个人利益不能亦不得与之发生冲突。这里所讲的公司利益高于一切并不意味着不关心员工的正当权益，应理解为每名员工都应该把公司的利益放在首位，一